Wir verbinden
Bei Homeday bringen wir Verkäufer:innen, Käufer:innen und Makler:innen zusammen - mit smarten Tools, klaren Prozessen und echter Empathie. Als Held:in von Nebenan gestalten wir den Immobilienmarkt von morgen: fair, transparent und nachhaltig.

Wir setzen auf unschlagbare Teams
Teamwork makes the dream work - Unsere Ziele sind nur durch echten Teamgeist erreichbar. Bei uns zählt das Wir: offener Austausch, gegenseitige Unterstützung und kontinuierliches Feedback gehören zum Arbeitsalltag. Durch regelmäßige Feedback-Meetings, One-on-One Sessions und gemeinsame Teamevents schaffen wir eine Atmosphäre, in der jede:r wachsen kann - persönlich und im Team.

Wir sind transparent
Um Lösungen für komplexe Probleme zu finden, arbeiten wir Hand in Hand. Damit wir alle an einem Strang ziehen können, ist Transparenz entscheidend. Mit unternehmensweiten All-Hands-Meetings, Ideenworkshops und aktivem Wissenstransfer stellen wir sicher, dass alle Teammitglieder auf dem gleichen Stand sind und wir gemeinsam die besten Lösungen entwickeln können.

Homeday in Zahlen
Teammitglieder an unseren Standorten Berlin & Köln
Nationalitäten sind in unseren Teams vertreten
Partner-Makler in ganz Deutschland
Was wir bieten
Wo wir Verstärkung brauchen
Selbständig. Flexibel. Gemeinsam.
Du bist als Immobilienmakler:in selbständig tätig und möchtest dein Business selbstbestimmt weiterentwickeln, ohne auf ein professionelles Umfeld und ein starkes Netzwerk zu verzichten? Auch dann bist du bei uns genau richtig und kannst als Partner-Immobilienmakler:in von unserer Marke, Struktur und Erfahrung profitieren.
Eindrücke aus unserem Office in Berlin












Lerne uns besser kennen
Deine Fragen, unsere Antworten
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
Wir möchten, dass du dich vom ersten Moment an gut aufgehoben fühlst. Deshalb ist unser Bewerbungsprozess bewusst schnell, transparent und wertschätzend gestaltet. Du bewirbst dich unkompliziert über unser Portal und bekommst innerhalb weniger Tage eine Rückmeldung von uns.
Im ersten Gespräch lernst du unserer Recruiterin Patricia kennen. Anschließend hast du die Gelegenheit, dein Team kennenzulernen und uns mit all deinen Fragen zu löchern.
Wenn es für beide Seiten passt, senden wir dir zeitnah dein Vertragsangebot und freuen uns darauf, dich willkommen zu heißen!
Alle Details zum Ablauf findest du hier: Bewerbungsprozess & Onboarding bei Homeday
Wie gestaltet sich das Onboarding?
Uns ist wichtig, dass du dich vom ersten Tag an wohlfühlst. Deshalb beginnt dein Onboarding mit einem gemeinsamen Welcome Day, gefolgt von einem klaren Einarbeitungsplan und regelmäßigen Feedback-Momenten. So begleiten wir dich Schritt für Schritt bei deinem Einstieg.
Alle Details findest du im folgenden Artikel: Bewerbungsprozess & Onboarding bei Homeday
Findet der Bewerbungsprozess digital statt?
Unser Kennenlernen startet meist digital per Online-Call. Später im Prozess laden wir dich gerne zu einem persönlichen Gespräch in unser Büro ein - dabei richten wir uns selbstverständlich nach deinen Verfügbarkeiten und Präferenzen.
Alle Details zum Ablauf findest du hier: Bewerbungsprozess & Onboarding bei Homeday
Welche Tools oder Plattformen nutzt ihr für Videointerviews?
Wir nutzen Google Meet für unsere Videointerviews. Den Zugangslink schicken wir dir vorab zu - du kannst direkt im Browser teilnehmen, ohne etwas installieren zu müssen.
Alles, was du benötigst, ist eine stabile Internetverbindung sowie eine funktionierende Kamera und ein Mikrofon. Für eine angenehme Gesprächsatmosphäre empfehlen wir außerdem eine möglichst ruhige Umgebung.
